الخطة التشغيلية للإمارة للعام الحالي 2024م، ضمن حفل الإمارة الختامي.

 

فريق صدى التطوع الإعلامي بمنطقة الباحة: خضران الزهراني

وتهدف الخطة إلى البناء وفق منهجية تكفل إشراك جميع الوحدات الإدارية بالإمارة والمحافظات والمراكز، وتحقيق التكامل ضمن خطة تشغيلية موحدة للإمارة.

وركزت الخطة على متابعة الأداء من خلال العديد من المؤشرات مثل مؤشرات متابعة أداء الجهات الحكومية بالمنطقة، ومؤشرات أداء المحافظات، ومؤشر رضا المستفيدين، ومؤشر أثر المبادرات والشراكات، ومؤشر الالتزام في معايير التحول الرقمي، ومؤشر جودة البيانات الوظيفية، ومؤشر كفاءة الانفاق.

وتضمنت الخطة عدة مسارات، ومن أهمها مسار التميز المؤسسي المشتمل على عدة برامج، منها برنامج جوائز التميز الوطنية، وبرنامج التميز الوظيفي، وبرنامج الشهادات المهنية الاحترافية، وبرنامج تحديد الجدارات الوظيفية، بالإضافة إلى برنامج بطاقات الأداء التشغيلي.

كما حرصت الخطة على متابعة عدد من الملفات التنموية الهامة ومنها تحفيز الاستثمار والإيواء السياحي والتراث، ومساهمة المنطقة في مبادرة السعودية الخضراء، والتشوه البصري وتحسين المشهد الحضري، وملف التنمية الزراعية، وتفعيل دور المسؤولية الاجتماعية، وتنمية القطاع التعاوني، والشراكات المجتمعية، وتطوير القطاع غير الربحي.

التعليق

تعكس إطلاق الخطة التشغيلية لإمارة منطقة الباحة للعام 2024م، اهتمام القيادة الحكيمة بتنمية المنطقة، وتوفير أفضل الخدمات للمواطن والمقيم، وتحقيق التنمية المستدامة.

وتتضمن الخطة العديد من البرامج والمبادرات التي تستهدف تعزيز التميز المؤسسي، وتحسين جودة الخدمات المقدمة، ومتابعة الملفات التنموية الهامة في المنطقة.

وتأتي الخطة في إطار جهود إمارة منطقة الباحة لتحسين مستوى الخدمات المقدمة للمواطن والمقيم، وتحقيق التنمية المستدامة في المنطقة.

التحليل

تعد الخطة التشغيلية لإمارة منطقة الباحة للعام 2024م، خطوة مهمة في مسيرة التنمية في المنطقة، حيث تستهدف العديد من المجالات الحيوية، وتركز على تعزيز التميز المؤسسي، وتحسين جودة الخدمات المقدمة، ومتابعة الملفات التنموية الهامة.

ومن أهم أهداف الخطة:

تعزيز التميز المؤسسي في الإمارة والمحافظات والمراكز.
تحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطن والمقيم.
متابعة الملفات التنموية الهامة في المنطقة.
وتتضمن الخطة عدة مسارات، من أهمها:

مسار التميز المؤسسي، ويشمل برامج مثل جوائز التميز الوطنية، والتميز الوظيفي، والشهادات المهنية الاحترافية، وتحديد الجدارات الوظيفية، وبطاقات الأداء التشغيلي.
مسار الملفات التنموية، ويشمل برامج مثل تحفيز الاستثمار والإيواء السياحي والتراث، ومساهمة المنطقة في مبادرة السعودية الخضراء، والتشوه البصري وتحسين المشهد الحضري، وملف التنمية الزراعية، وتفعيل دور المسؤولية الاجتماعية، وتنمية القطاع التعاوني، والشراكات المجتمعية، وتطوير القطاع غير الربحي.
وتأتي الخطة في إطار جهود إمارة منطقة الباحة لتحسين مستوى الخدمات المقدمة للمواطن والمقيم، وتحقيق التنمية المستدامة في المنطقة.